Пенсионная реформа устанавливает квоты для работодателей на сотрудников старше 45 лет – Рева

Ìèíèñòð ñîöèàëüíîé ïîëèòèêè Óêðàèíû Àíäðåé Ðåâà âî âðåìÿ çàñåäàíèÿ Âåðõîâíîé Ðàäû Óêðàèíû, â Êèåâå, 3 îêòÿáðÿ 2017 ã. Âåðõîâíàÿ Ðàäà â ýòîò äåíü ïðèíÿëà çàêîí î ïåíñèîííîé ðåôîðìå. Ôîòî Êîñìà÷ Àëåêñàíäð / ÓÍÈÀÍ

Пенсионная реформа обяжет работодателей брать на работу людей в возрасте от 45 лет по квотному принципу.

Об этом в эфире ток-шоу “Право на власть” на телеканале “1+1” сказал министр социальной политики Андрей Рева.

По его словам, законопроект №6614 предусматривает, что 4% наемных работников в любом трудовом коллективе должны быть люди от 45 лет и старше.

“Это квотный принцип. Мы его обязательно введем, и будем следить через нашу государственную службу труда за тем, чтобы эта норма соблюдалась”, – сказал Рева.

ИСТОЧНИКwww.unian.net
ПОДЕЛИТЬСЯ